ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПРИНЯТО

УТВЕРЖДЕНО

Решением Общего собрания
работников ГБДОУ № 88
Протокол от 26.08.2015 № 01

Приказом ГБДОУ № 88
от 28.08.2015 № 61

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ДОШКОЛЬНОГО
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДЕТСКИЙ САД № 88
КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДОЙ,

СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВЬЮ И ДРУГИМИ СРЕДСТВАМИ
ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ

СОГЛАСОВАНО
Председателем ПК
_______________М.А. Аванесовой
«___» ____________2015 г.

ГБДОУ детский сад № 88
Приморского района
Санкт-Петербурга

Санкт-Петербург
2015
1

Дата: 2020.12.30 23:48:06+03'00'

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

1.

Общие положения

1.1. Настоящее Положение о порядке обеспечения работников ГБДОУ детский сад
№ 88 Приморского района Санкт-Петербурга специальной одеждой, специальной обувью
и другими средствами индивидуальной защиты (далее – Положение) разработано в
соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от
01.06.2009 № 290н «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников
специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной
защиты» (с изменениями на 12 января 2015 года).
1.2. Настоящее Положение разработано с целью упорядочения обеспечения рабочих
и служащих специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами
индивидуальной защиты (далее Положение) - установления обязательных требований к
приобретению, выдаче, применению, хранению и уходу за специальной одеждой,
специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ).
2.

Основные понятия

2.1. СИЗ – спецодежда, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты,
используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных
и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
3.

Порядок оформления списков на приобретение СИЗ

3.1. Обеспечение работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами
индивидуальной защиты должно осуществляться на основе ежегодно составляемых
списков лицом, ответственным за их составление –специалистом по охране труда.
Составление списков осуществляется с учетом численности рабочих (мужчин и женщин),
с указанием наименования спецодежды, спецобуви, размеров, роста, а для
предохранительных поясов – типоразмеров.
4.

Порядок приобретения СИЗ

4.1. Приобретение СИЗ осуществляется за счет средств работодателя.
4.2. Заместитель заведующего по административно-хозяйственной работе
обеспечивает приобретение СИЗ, прошедших в установленном порядке сертификацию
или декларирование соответствия.
4.3. Приобретение и выдача работникам СИЗ, не имеющих декларации о
соответствии и (или) сертификата соответствия, либо имеющих декларацию о
соответствии и (или) сертификат соответствия, срок действия которых истек, не
допускается.
4.4. Комиссия по охране труда осуществляет осмотр приобретенных СИЗ, с
составлением акта, осмотренные СИЗ заместитель заведующего по административнохозяйственной работе сдает в склад кастелянши на хранение.
5.

Порядок выдачи и применения СИЗ

5.1. Заведующий имеет право с учетом мнения выборного органа первичной
профсоюзной организации и своего финансово-экономического положения устанавливать
нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других
средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с типовыми нормами
защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов,
а также особых температурных условий или загрязнения.
2

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

5.2. Заведующий имеет право с учетом мнения выборного органа первичной
профсоюзной организации заменять один вид СИЗ, предусмотренных типовыми нормами,
аналогичным, обеспечивающим равноценную защиту от опасных и вредных
производственных факторов.
5.3. Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда,
а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с
загрязнением, соответствующие СИЗ выдаются бесплатно в соответствии с перечнем
профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное обеспечение
специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в
ДОУ, согласованный с председателем профсоюзного комитета и утвержденный
руководителем.
5.4. В случае не обеспечения работника, занятого на работах с вредными и (или)
опасными условиями труда, а также с особыми температурными условиями или
связанными с загрязнением, СИЗ в соответствии с законодательством Российской
Федерации он вправе отказаться от выполнения трудовых обязанностей, а работодатель не
имеет право требовать от работника их исполнения, и обязан оплатить возникший по этой
причине простой.
5.5. Работникам, временно переведенным на другую работу, учащимся и студентам
образовательных учреждений начального, среднего и высшего профессионального
образования на время прохождения производственной практики (производственного
обучения), а также другим лицам, участвующим в производственной деятельности
учреждения либо осуществляющим в соответствии с действующим законодательством
мероприятия по контролю (надзору) в установленной сфере деятельности, СИЗ выдаются
в соответствии с типовыми нормами и правилами на время выполнения этой работы.
5.6. Специалист по охране труда при проведении вводного инструктажа обязан
обеспечить информирование работников о порядке выдачи и полагающихся им в
соответствии типовыми нормами выдачи СИЗ.
5.7. Ответственным за выдачу спецобуви и средств индивидуальной защиты
является заместитель заведующего по административно-хозяйственной работе.
5.8. Ответственным за выдачу спецодежды является кастелянша.
5.9. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке
учета выдачи спецодежды, форма которой приведена в приложении № 1 к настоящему
Положению. Лицевая сторона карточки заполняется специалистом по охране труда,
обратная сторона заполняется кастеляншей в день выдачи спецодежды, и заместителем
заведующего по административно-хозяйственной работе в день выдачи спецобуви и
средств индивидуальной защиты.
5.10. Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их
работникам.
5.11. Кастелянша при выдаче рабочим специальной одежды, на одну из деталей
(нагрудный карман, рукав) ставит клеймо учреждения, инвентарный номер.
5.12. Выдаваемая кастеляншей спецодежда, должна соответствовать полу, росту,
размерам, работника, а также характеру и условиям выполняемой ими работы.
5.13. СИЗ, предназначенные для использования в особых температурных условиях,
обусловленных ежегодными сезонными изменениями температуры, выдаются работникам
с наступлением соответствующего периода года, а с его окончанием сдаются кастелянше
и заместителю заведующего по административно-хозяйственной работе для
организованного хранения до следующего сезона.
В сроки носки СИЗ, применяемых в особых температурных условиях, включается
время их организованного хранения.
5.14. Дежурные СИЗ общего пользования выдаются работникам заместителем
заведующего по административно-хозяйственной работе только на время выполнения тех
3

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

работ, для которых они предназначены с регистрацией выдачи в журнале (приложение №
2).
5.15. При выдаче СИЗ, применение которых требует от работников практических
навыков (респираторы, противогазы, предохранительные пояса и др., заместитель
заведующего по административно-хозяйственной работе обеспечивает проведение
инструктажа работников о правилах применения указанных СИЗ, простейших способах
проверки их работоспособности и исправности, а также организует тренировки по их
применению.
5.16. В соответствии с установленными в национальных стандартах сроками
заместитель заведующего по административно-хозяйственной работе обеспечивает
испытание и проверку исправности средств индивидуальной защиты, а также
своевременную замену частей средств индивидуальной защит с понизившимися
защитными свойствами. После проверки исправности на средствах индивидуальной
защиты ставится отметка (клеймо, штамп) о сроках очередного испытания.
5.17. Работник обязан правильно применять СИЗ, выданные ему в установленном
порядке.
5.18. Работникам запрещается выносить по окончании рабочего дня СИЗ за пределы
территории ДОУ.
5.19. Работники должны ставить в известность работодателя (или его представителя)
о выходе из строя (неисправности) СИЗ.
5.20.
Специалист по охране труда контролирует правильность применения
работником СИЗ.
5.21. Специалист по охране труда контролирует непосредственных руководителей
(заместителя заведующего по административно-хозяйственной работе, заместителя
заведующего по воспитательной и методической работе, заведующего хозяйством, шефповара), чтобы работники не допускались к выполнению работ, без выданных им в
установленном порядке СИЗ, а также с неисправными, не отремонтированными и
загрязненными СИЗ.
5.22. В случае пропажи или порчи СИЗ в установленных местах их хранения по не
зависящим от работников причинам заместитель заведующего по административнохозяйственной работе, и кастелянша выдают им другие исправные СИЗ. Кастелянша
обеспечивает замену или ремонт спецодежды, пришедших в негодность до окончания
срока носки по причинам, не зависящим от работника.
5.23. СИЗ, возвращенные работниками по истечении сроков носки, но пригодные
для дальнейшей эксплуатации, используются по назначению после проведения
мероприятий по уходу за ними (стирки, чистки, дезинфекции, обеспыливания,
обезвреживания и ремонта). Пригодность указанных СИЗ к дальнейшему использованию,
в том числе процент износа СИЗ, устанавливает комиссия по охране труда, составляет акт
и фиксирует в личной карточке учета выдачи СИЗ.
6.

Порядок организации хранения СИЗ и ухода за ними

6.1. Работодатель за счет собственных средств обеспечивает надлежащий уход за
СИЗ и их хранением.
6.2. Кастелянша обеспечивает надлежащий уход за спецодеждой и ее хранение, а
также ремонт и замену спецодежды (меняется по мере загрязнения, но не реже 1 раза в 2
дня для работников пищеблока, а для тех. персонала не реже 2-3 раз в неделю).
В этих целях вправе выдавать работникам 2 комплекта соответствующих
спецодежды с удвоенным сроком носки.
6.3. Кастелянша ведет учет сдачи спецодежды, в стирку (с соответствующей записью
в журнале)
4

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

6.4. Предохранительные пояса должны храниться в подвешенном состоянии или
разложенными на стеллажах у заместителя заведующего по административнохозяйственной работе.
6.5. Для хранения выданных работникам СИЗ работодатель предоставляется
специально оборудованное помещение, для хранение приобретенной СИЗ
предоставляется помещения (склад у заместителя заведующего по административнохозяйственной работе и кастелянши).
6.6. Стирка, сушка, обезвреживания СИЗ осуществляется в прачечной в ДОУ.
6.7. Дежурные СИЗ общего пользования хранятся у заместителя заведующего по
административно-хозяйственной работе.
7.

Заключительные положения

7.1. СИЗ выданные рабочим считаются собственностью учреждения и подлежат
обязательному возврату: при увольнении, переводе на другое рабочее место, для которой
выданная СИЗ не подходят.
7.2. Заместитель заведующего по административно-хозяйственной работе несет
ответственность за своевременную и в полном объеме выдачу работникам, прошедших в
установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия СИЗ.
7.3. Кастелянша обязана обеспечить хранение и уход за спецодеждой в соответствии
с настоящим положением.
7.4. Специалист по охране труда контролирует приобретение сертифицированной
или декларированной СИЗ, а также за хранение, уход и применением СИЗ.
7.5. Контроль за соблюдением работодателями настоящего Положения
осуществляется в соответствии со статьями 353 и 370 Трудового кодекса Российской
Федерации, федеральными органами исполнительной власти, субъектов Российской
Федерации и органами местного самоуправления, а также профессиональными союзами,
их объединениями и состоящими в их ведении техническими инспекторами труда, и
уполномоченными (доверенными) лицами по охране труда.

5

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Приложение № 1 к Положению о порядке
обеспечения рабочих и служащих специальной
одеждой, специальной обувью и другими
средствами индивидуальной защиты

Лицевая сторона личной карточки
ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА № учета выдачи СИЗ
Фамилия _______________________________ Пол _________________
Имя _____________ Отчество ____________ Рост ________________
Табельный номер ___________________________ Размер:
Структурное подразделение _________________ одежды __________
Профессия (должность) _____________________ обуви ___________
Дата поступления на работу ________________ головного убора__
Дата изменения профессии (должности) или
противогаза _____
переводе в другое структурное
респиратора _____
подразделение _____________________________ рукавиц _________
перчаток ________
Предусмотрена выдача:
________________________________________________________________
(Наименование типовых (типовых отраслевых) норм)
Наименование СИЗ

Пункт типовых норм Единица
измерения

Количество на год

Руководитель структурного подразделения _______________________________
(Фамилия, инициалы) подпись)

Оборотная сторона личной карточки
Наимено №
Выдано
вание
сертифик дата кол- %
СИЗ
ата; или
во
издекларац
носа
ии
соответс
твия
1
2
3
4
5

Возвращено
подпись дата кол- %
подпись Подпись
получив
во
изсдавшег принявш
шего
носа о СИЗ его СИЗ
СИЗ

6

6

7

8

9

10

11

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Приложение № 2 к Положению о порядке
обеспечения рабочих и служащих специальной
одеждой, специальной обувью и другими
средствами индивидуальной защиты

Журнал выдачи (дежурных)
спецобуви и средств индивидуальной защиты
Наимено №
Выдано
вание
сертифик дата кол- %
СИЗ
ата; или
во
издекларац
носа
ии
соответс
твия
1
2
3
4
5

Возвращено
подпись дата кол- %
подпись Подпись
получив
во
изсдавшег принявш
шего
носа о СИЗ его СИЗ
СИЗ

6

7

7

8

9

10

11

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Приложение № 3 к Положению о порядке
обеспечения рабочих и служащих специальной
одеждой, специальной обувью и другими
средствами индивидуальной защиты
ПЕРЕЧЕНЬ
профессий и должностей, работа в которых дает право
на бесплатное обеспечение специальной одежды, специальной обуви
и других средств индивидуальной защиты
Профессия или
должность

Халат х/б

Нормы
выдачи
в год
1 шт.

Полотенце

1 шт.

Педагог-психолог

Халат х/б

1 шт.

Учитель-логопед

Халат х/б

1 шт.

Педагог-организатор

Халат х/б

1 шт.

Медицинская сестра

Халат х/б

1 шт.

Колпак или косынка х\б

1 шт.

Полотенце

1 шт.

Воспитатель

Наименование СИЗ

Перчатки резиновые
Заместитель
заведующего по АХР

Нормативный документ
Приказ министерства
здравоохранения СССР № 65 от
29.01.88 п. 1
Приказ министерства
здравоохранения СССР № 65 от
29.01.88 п.1
Приказ министерства
здравоохранения СССР № 65 от
29.01.88 п. 1
Приказ министерства
здравоохранения СССР № 65 от
29.01.88 п.1
Приказ министерства
здравоохранения СССР № 65 от
29.01.88 п. 1

по мере
необходим.

Халат х/б белый или куртка х\б
белая

1 шт.

Шапочка х\б белая или
косынка х\б белая

1 шт.

Фартук х\б белый

1 шт.

8

Приказ министерства торговли
СССР от 27.12.1983
№ 308
Раздел 2, п.4

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Шеф-повар, Повар

Куртка белая
хлопчатобумажная и

1 шт.

Брюки светлые
хлопчатобумажные или
халат х\б белый

1шт.

Фартук белый
хлопчатобумажный

1шт.

Колпак белый
хлопчатобумажный
или косынка белая
хлопчатобумажная

1 шт. на 4
мес.

Рукавицы (прихватки)
хлопчатобумажные (для
повара)

Приказ министерства торговли
СССР от 27.12.1983
№ 308
Раздел 2, п.5

1 шт. на 4
мес.

Полотенце

1 шт.

Тапочки или туфли, или
ботинки текстильные или
текстильно-комбинированные
на не скользящей подошве
1 шт.

Кладовщик

Халат белый х\б
или куртка белая х\б

1 шт.

Шапочка белая х\б или
косынка белая х\б

1 шт.

При работе в
неотапливаемых
помещениях и на наружных
работах зимой
дополнительно:
куртка на утепляющей
прокладке

Дежурные

Валенки или сапоги кожаные
Дежурные

9

Приказ министерства торговли
СССР от 27.12.1983г. № 308
Раздел 5, П.26
Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития РФ
№ 541н от 1.10.2008 п.30

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Уборщик
производственных и
служебных помещений

Халат х/б или халат из
смешанных тканей

1 шт.

Рукавицы комбинированные
или перчатки с полимерным
покрытием

6 пар

Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития Р.Ф №
541н от 01.10.2008
п.84

дополнительно:
при мытье полов и мест
общего пользования
сапоги резиновые
Дежурные
Перчатки резиновые
2 пары

Машинист по стирке
белья

Костюм х\б или халат х\б или
костюм, или халат из
смешанных тканей

1 шт.

Фартук х/б с нагрудником
Перчатки резиновые

2 шт.

Сапоги резиновые
дежурные
Рукавицы
комбинированные или
перчатки с полимерным
покрытием

дежурные
4 пары

10

Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития Р.Ф
№541н от 01.10.2008г п.46

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Кастелянша

Уборщик территории

Халат х/б

1 шт.

Колпак или косынка х\б

1 шт.

Костюм х/б или костюм из
смешанных тканей

1 шт.

Фартук х/б с нагрудником
1 шт.
Рукавицы комбинированные
или перчатки с полимерным
покрытием

Приказ министерства
здравоохранения СССР № 65
от 29.01.88 п. 1

Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития РФ от
01.10.2008 № 541н
п. 20

6 пар.

Плащ непромокаемый
Зимой дополнительно:
Куртка на утепляющей
подкладке

1 шт. на 3
года.
1 шт. на 2
года

Валенки или сапоги кожаные
утепленные

1 пара на 2,5
года

Галоши на валенки

1 пара на 2
года
Рабочий по
комплексному
обслуживанию и
текущему ремонту
зданий

Костюм брезентовый или
костюм х/б или костюм из
смешанных тканей
Сапоги резиновые
Рукавицы брезентовые или
перчатки с полимерным
покрытием

1 шт.
1 пара
4 пары

11

Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития Р.Ф
№541н от 01.10.2008г п.64

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

дополнительно:
зимой при наружных
работах:
Куртка на утепляющей
подкладке
Брюки на утепляющей
подкладке
Валенки или сапоги кожаные

1 шт. на 2
года
1 шт. на 2
года
1 шт. на 2,5
года

Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития Р.Ф
№541н от 01.10.2008г п.64

Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития Р.Ф №
541н от 01.10.2008г п.79

Дополнительно при работе с
электроинструментом и со
станочным оборудованием:
Костюм из смешанных тканей
Фартук х\б
1 шт.
Рукавицы комбинированные
или перчатки с полимерным
покрытием

1 шт.

Ботинки кожаные
Очки защитные

4 пары

Берет

1 пара
до износа
1 шт.
Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития Р.Ф №
541н от 01.10.2008г п.78

Дополнительно
-при работе со стеклом:
Костюм из смешанных тканей
Фартук х/б

1 шт.

Напальчник

1 шт.

Рукавицы комбинированные
или перчатки с полимерным
покрытием
Помощник воспитателя

до износа

4 пары
1 шт.

Халат х/б

12

Постановление Мин. труда и
соц.развития Р.Ф № 68 от
29.12.1997г Приложение № 2
раздел № 6 п.49

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Дополнительно при работе с
продуктами:
Шапочка белая х\б или
косынка белая х\б

1 шт.

Фартук белый х\б

1 шт.

Полотенце
Дополнительно при мытье
посуды:
Фартук прорезиненный с
нагрудником

1 шт.

1 шт.

Приказ министерства
торговли СССР от 27.12.1983г.
№ 308
Раздел2, п.6

Постановление Мин. труда и
соц.развития Р.Ф № 68 от
29.12.1997г Приложение № 7
раздел 2 п.8
Приказ министерство
здравоохранения и
социального развития Р.Ф
№ 541н от 01.10.2008г п.84

При уборке мест общего
пользования дополнительно:
Халат х\б или халат из
смешанных тканей
1 шт.
Рукавицы комбинированные
6 пар
Сапоги резиновые
Перчатки резиновые

дежурные
2 пары

Примечание:
Работникам дошкольных учреждений необходимо выдавать 3 комплекта
санитарной одежды в соответствии с Санитарно-эпидемиологическими
правилами СанПиН 2.4.1. 3049-13.
Сроки носки работниками санитарной одежды увеличены в связи с тем,
что выдано 3 комплекта и организована замена спецодежды по мере
загрязнения (приказ министерство здравоохранения и социального развития
РФ № 290 Н от 1.06.2009 г п.30)

13

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ТИПОВЫЕ НОРМЫ
Бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и
других средств индивидуальной защиты работникам учебных заведений.
№п/п

1
1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

Наименование профессий
и должностей

Наименование средств
индивидуальной защиты

2
Воспитатель, младший
воспитатель, помощник
воспитателя дошкольных
организаций
Врач, средний и младший
медицинский персонал

3
Халат хлопчатобумажный или халат
из смешанных тканей

Уборщик производственных
и служебных помещений

Кладовщик

Дворник

Повар, шеф - повар

Работники всех профессий и
должностей при выполнении
работ по мойке посуды

Халат хлопчатобумажный или халат
из смешанных тканей
Шапочка хлопчатобумажная
Перчатки резиновые
Халат хлопчатобумажный или халат
из смешанных тканей
Рукавицы комбинированные или
перчатки с полимерным покрытием
При мытье полов и мест общего
пользования дополнительно:
Сапоги резиновые
Перчатки резиновые
Костюм хлопчатобумажный или
костюм из смешанных тканей
Рукавицы комбинированные или
Перчатки с полимерным покрытием
Ботинки кожаные или
Сапоги кирзовые
Костюм хлопчатобумажный ли
костюм из смешанных тканей
Фартук хлопчатобумажный с
нагрудником
Рукавицы комбинированные или
Перчатки с полимерным покрытием
Плащ не промокаемый
Зимой дополнительно:
Куртка на утепляющее подкладке
Валенки или
Сапоги кожаные утепленные
Галоши на валенки
Костюм хлопчатобумажный ли
костюм из смешанных тканей
Передник хлопчатобумажный
Колпак хлопчатобумажный
Ботинки кожаные
Халат хлопчатобумажный или халат
из смешанных тканей
Фартук прорезиненный с
нагрудником
Сапоги резиновые
Перчатки резиновые
14

Норма выдачи на
год (ед.
комплекты)
4
1

1
1
2 пары
1
6 пар
6 пар
1 пара
2 пары
1
4 пары
4 пары
1 пара
1
1
6 пар
6 пар
1 на 3 года
1 на 2,5 года
1 пара на 3года
1пара на 3 года
1 пара на 2 года
1
1
1
1 пара
1
2
1 пара
6 пар

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ
САД № 88 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА ПРИМОРСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

8.

9.

Машинист по стирке белья и
ремонту одежды

Рабочий по комплексному
обслуживанию и ремонту
зданий

Костюм хлопчатобумажный или
костюм из смешанных тканей
Фартук хлопчатобумажный с
нагрудником
Сапоги резиновые
Рукавицы резиновые или
Перчатки с полимерным покрытием
Костюм брезентовый, костюм
хлопчатобумажный или костюм из
смешанных тканей
Сапоги резиновые
Рукавицы брезентовые или
Перчатки с полимерным покрытием
Респиратор
На наружных работах зимой
дополнительно:
Куртка на утепляющей прокладке
Брюки на утепляющей прокладке
Валенки или
Сапоги кожаные утепленные

1
2
1 пара
4 пары
4 пары

1
1 пара
4 пары
4 пары
До износа
1на 2,5 года
1 на 2,5 года
1пара на 3года
1пара на 3 года

Примечание:
Работникам дошкольных учреждений необходимо выдавать 3 комплекта
санитарной одежды в соответствии с Санитарно-эпидемиологическими
правилами СанПиН 2.4.1. 3049-13.
Сроки носки работниками санитарной одежды увеличены в связи с тем,
что выдано 3 комплекта и организована замена спецодежды по мере
загрязнения (приказ министерство здравоохранения и социального развития
РФ № 290 Н от 1.06.2009 г п.30)

15